Bergisch Competentia: para que haya más chicas y mujeres en las áreas STEM

Aunque la proporción de chicas y chicos en las asignaturas avanzadas de ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) en los institutos está casi equilibrada, la proporción de mujeres en la formación académica o profesional solo alcanza el 23 %, y en las profesiones STEM se queda en apenas un 17 %.

¿Por qué? ¿Y cómo podemos evitar que tantas chicas y mujeres jóvenes se pierdan por el camino entre la escuela y el mundo laboral en las profesiones STEM? Responder a estas preguntas y encontrar soluciones son los objetivos de la «Iniciativa para que haya más chicas y mujeres en las profesiones STEM» de Bergische Competentia.

El lunes pasado (13 de abril de 2026) se celebró una reunión de la red en las instalaciones de la Berger Gruppe, en Wuppertal-Cronenberg. Se intercambiaron ideas y se compartieron experiencias personales.

Uno de los momentos más destacados del evento fue la ponencia de Julia Freisberger, del KOFA (Centro de Competencia para la Retención de Personal Cualificado), que habló sobre el potencial de la recontratación.
A continuación, Ursula Skraburski-Süsselbeck presentó el concepto de la «SommerUni», en el que las alumnas de los últimos cursos pueden conocer durante una semana las carreras de ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM).

En definitiva, ¡ha sido un evento genial y estamos deseando que llegue la próxima reunión, el 8 de octubre!
¡Muchas gracias a Marion Boutillat por organizarlo y a Melanie Conrad, que nos ha guiado por el programa de forma muy entretenida!